公司介绍

COMPANY INTRODUCTION

河南九博科技股份有限公司创建于2006年,是一家人力资源综合解决方案服务商和提供企业销售移动管理工具解决方案,掌握核心技术的互联网高科技公司,公司于2016年4月在全国股份转让系统新三板挂牌上市(股票简称:九博科技,股票代码:836761),为河南省首家登录资本市场的互联网+人力资源服务公司。

公司是中国利用互联网技术和平台提供人力资源综合解决方案服务的行业的先行者,经过十余年的励精图治和高速发展,九博科技已成为行业的先行者,我们致力于打造河南首家人力资源综合解决方案的集团化公司,着眼于整个人力资源生态链建设,努力成为“互联网+人力资源”和“企业移动管理”服务第一股。

经过10年发展创新,已经成为一家集网络招聘、外包、猎头咨询、人力资源SaaS服务平台四大服务体系的人力资源服务集团公司。公司拥有国家自主知识产权,通过国际“ISO9001质量管理体系标准”, “国际CMMI”认证、“增值电信业务许可证”,“软件著作权”,“人力资源服务许可证”和“劳务派遣经营许可证”,也是获得国家“双软认证”的高科技公司,取得各种专利20余项,总部位于中国郑州。

旗下运营网站九博人才网(www.jjoobb.cn)十年来专注于服务河南本土,在河南十八个地市建立分站,目前已经发展成为河南本土主要的就业服务平台,日IP超过十万、日PV超过300万,十年来以积累为数百万个人开辟了梦想的职业道路,为数十万家企业提供了各种人力资源服务,是河南省唯一日PV过百万的人才网网站,产品覆盖PC平台、手机APP、微信服务平台、手机触屏站服务平台、H5专题等五大产品,公司大数据建立的职场诚信体系, 推出的大学生“校聘通”、“职场竞争力指数”产品、企业“诚聘通”产品及职业社交、基于人机交互和大数据分析,通过“测+聘+社交”相结合的智能招聘模式、“面试红包”及企业HER人力资源管理软件服务平台等产品在市场赢得了良好的口碑。

通过大数据、云计算等互联网技术开辟新的人才就业模式,打造人才管理一体化云平台,公司的服务覆盖了整个人力资源服务的各个流程环节,包括招聘、猎头、招聘流程外包(RPO)、业务外包(BPO)、人力资源流程外包、人才派遣(含劳务派遣协议方案、代办录用、岗前培训及劳动合同签订、员工档案管理、代缴社会保险、员工薪资发放、专业人员后勤管理、不符合岗位要求员工及时更换、退工手续办理、代理劳务纠纷、定期企业回访及后期跟踪管理的信息采集技术)、人才测评、薪酬数据调研、 E-learning及培训发展、人力资源服务O2O产品、人力资源共享服务平台、管理咨询、人力资源法律、人力资源媒体、人力资源软件、人力资源大数据、职业社交、人力资源服务产业园建设管理等,形成人力资源闭环 ,通过组建、资本兼并等手段打造河南省人力资源一条龙服务的航空母舰,成为一家有核心产品、成长性好、竞争力强的大型人力资源服务企业集团,打造具有互联网基因的高科技人力资源服务集团型公司,能为客户提供“诚信、迅捷、准确的服务”。

2006年11月21日,郑州市副市长龚立群、高新开发区李建民主任、科技局局长王济昌等一行10余人,视察了坐落在高新科技开发区的河南九博科技股份有限公司。

从2008年开始与郑州高新技术开发区管委会、国家大学科技园签订战略人才合作协议,为辖区企业提供人才一揽子服务。

2009年建立集团电话呼叫中心,2012年公司启动招聘云时代,利用大数据、云计算,人机交互等技术实现公司各服务平台的战略性升级再造。

2014年8月,公司自主研发,基于大数据、云计算和移动化三位一体技术架构和互联网新思维的企业级软件产品,移动云办公和移动CRM产品“易销客”推向市场,践行互联网+,帮助传统企业实现互联网+转型,为企业提供超乎提前的移动办公、移动销售管理及移动企业信息化服务。

2015年6月,公司与河南省政府签订战略合作协议,就如何打造省级“就业互联网+”服务平台,双方将深度合作共同探索,双方并于2015年12月推出了唯一省级就业互联网服务平台河南就业网(www.hn91w.gov.cn),12月19日由公司与省厅李甄副厅长、河南工业大学校长一起启动了“河南就业互联网+”启动仪式和新闻发布会。

2016年5月20日,公司在北京金融大街举办新三板挂牌仪式(股票代码836761),部分省省领导受邀出席将讲话,成为中国人力资源服务业新三板上市企业,也是河南首家的登录资本市场的人力资源服务公司,获得资本市场青睐。

公司两大核心"九博人才网"和企业级软件应用"易销客",将助力公司从一家单一的人力资源服务公司转型为可为客户提供全产业人力资源和信息化产品服务的多元化集团型公司。

九博将秉承高效、担责、分享的文化,以奋斗者为本,不断拼搏、锐意进取,培养一流的人才,创办一流的企业,创造一流的业绩,成为新三板上市旗帜标杆企业。

网站简介

WEBSITE PROFILE

经过10年的探索与总结,河南九博科技股份有限公司以其对人力资源行业趋势的深刻理解及高效的执行力,使其旗下运营的九博人才网(www.jjoobb.cn)名列中国人才网站前五甲品牌,是中国领先的网络招聘人力资源服务解决方案服务商,拥有国家自主知识产权,通过国际“ISO9001质量管理体系标准”,获得国家“双软认证”的高科技公司,总部位于中国郑州。2006年九博人才网跻身全国十佳招聘网站,为河南首家入选人才网站,独占郑州招聘行业的鳌头。作为河南人才招聘第一品牌,被众多媒体称为河南精英人才求职服务专家!

我们依据国家人才开发政策和战略,立足于服务河南人才就业,促进河南人才的合理流动、合理配置、合理使用,以人才为本,做河南最权威的人力资源网站,成为企业总体发展规划中的长期合作伙伴,协助企业更好的发展将是我们长期贯彻和实施的目标。公司前身是2001年创建的猎头公司新天咨询,公司独特的历史为今天九博人才网的专业品质奠定了基石,并为我们积累了宝贵的人力资源服务经验和优秀的客户。

目前在河南全省共有17家分公司,营销及服务网络遍及全省的30多个城市,能够为客户提供快速、优质的服务。目前,网站日均访问量超过1000万,招聘企业用户超过80万家,个人会员逾800万;网站每周新增企业18000家、新增招聘职位130000余个,新增简历数量逾150000余份。

九博人才网以客户需求为导向,通过良好的商业模式、严谨的专业精神和优秀的服务态度,做好企业与人才的对接;注重给求职者和企业招聘者提供最满意的网上求职招聘服务体验,面向大型公司和快速发展的中小企业提供一站式专业人力资源服务,给企业的人才招聘带来了根本性的变化。

我们致力于向客户提供创新的满足其需求的产品、服务和解决方案,为客户创造长期的价值和潜在的增长。以客户需求为导向,通过良好的商业模式、严谨的专业精神和优秀的服务态度,做好企业与人才的对接;注重给求职者和企业招聘者提供最满意的网上求职招聘服务体验,面向大型公司和快速发展的中小企业提供一站式专业人力资源服务,给企业的人才招聘带来了根本性的变化!九博务实精准的管理、规范科学的工作流程,提高了企业招聘效率,解决了人力资源方面的实际问题;全程“一对一”的客户跟踪服务,及时、全方位、热忱的售前、售中、售后三个环节一体化服务,确保客户100%的满意度。

九博人才网成立以来,每年的增长率都在300%以上,短短几年其成功的运作模式使其业务在全国各地遍地开花,作为河南省惟一的一家有海外及外资背景,省重点信息产业项目的人才网,连续五年被河南人才研究办公室和省企业家协会评定为“河南最佳人才求职招聘网站”,成为行业的佼佼者,在全国其他地市,九博是行业黑马,被艾瑞咨询称之为IT业发展史的一大奇迹。

我们由海外和北京聘请的职业经理人进行管理和策划,拥有一支朝气蓬勃、创新高效的运营团队,通过有效的管理方式实现技术、资源的整合、利用与推广,以大系统、大结构、大市场的国际化技术服务体系,立志成为河南首家在国内创业板或纳斯达克上市的信息化产业企业。

同时,我们将长期立足河南,服务河南,以河南为基点,进而放眼全国,将其优质的服务和经营理念快速复制到全国各地,2012年公司正式进军北京、南京等一线城市。

九博文化

THE CULTURE OF THE COMPANY

九博口号
SLOGAN

——

服务中原崛起,铸造企业品牌。

九博理念
IDEA

——

创新: 我们努力构建以人核心的企业文化,我们期望通过创新的思维方式和行为方式为客户和市场带来更多的价值。

创业: 我们崇尚创业精神,坚忍不拔,敢为人先,勇于开拓,坦然面对困难。

九博宗旨
PURPOSE

——

专注河南,使用简单;

(一)致力于为河南所有有就业需求的人士提供最快捷、最便利、最合适的职业发展机会;

(二)致力于为河南省大、中、小型企业招募当前最需求的、最合适的各种专业型人才, 以及为企业储备可持续发展型人才;

企业文化
CULTURE

——

1、对于有能力、以九博为家的人,我们要善待他们,委与重任,把他们作为嫡系部队,把权力给他们,让他们迅速成长,随着他们和公司的共同成长,他们应该得到更多,包括精神收入和物质收入。

2、一百件事情讲得很好,不如下力气去做一件事情。我们不需要坐而论道,我们需要身体力行。

3、团队的力量是九博发展的基础,不要过分依赖任何人。不要被任何人迷惑或给予的权利不受监督。

4、九博人才网的终极目标不是利润,利润只是企业发展的副产品。九博人才网的目标首先是培养出一流人才,为社会提供有价值的服务。

发展历程 /

THE CULTURE OF THE COMPANY

九博人才网前身是2001年创建的猎头公司新天咨询。在郑州市中心经三路与农业路财富广场2号楼6层拥有全资购买的办公楼一层1600余平方为九博人才网运营中心。

凭借强大的自主研发力量,九博人才网在业界迅速确立了公司技术力量最强的地位。公司以技术为核心竞争力,以客户需求有导向,以“服务中原崛起 铸造企业品牌” 为目标为用户提供最有价值和最有效的求职招聘信息服务。

九博优势 /

THE CULTURE OF THE COMPANY

九博人才网经过7年跨越式的发展,网站在总流量、总访问IP数、网站访问速度及网站稳定性、每天求职简历更新速度数量、每天简历活跃度、企业招聘活跃度、每天新增招聘企业的数量及层次、每天更新发布的职位数、网站上面求职简历总体的素质、通过网站发布招聘信息的企业的总体势力、营业利润等多项指标都居国内地区性人才网业界第一位,在河南网络招聘市场上有着无可比拟的优势:

布局合理的营销网络,广泛而优质的客户基础

九博人才网通过郑州市财富广场的网站运营中心和客服服务中心及市区内8家分支机构、河南省内洛阳、开封、平顶山、焦作、许昌等十八个地市直营分公司,以领先的信息科技和电子网络,向省内50多万法人企业和600多万个人求职者提供包括招聘、求职、猎头、人事外包、企业咨询和就业指导在内的全方位求职招聘服务。截至2010年末,选择九博人才网招聘的企业覆盖到了全省的89%,通过九博求职的用户覆盖了省内60多所大中专院校,每天求职用户达到300万人次。

产品优势明显,创新能力强

通过招聘行业、客户和省内地市分公司结构调整,九博人才网巩固了优质的公司和机构业务市场,一大批跨国公司、大型优质企业和机构客户,中小企业通过九博人才网进行招聘,拓展了企业的人才招募效率和整体素质。  

九博人才网在拥有国内领先的人力资源研究战略办公室,其网站技术开发团队为原北京大学某个网络研发小组。优势的人才素质奠定了九博人才网在业界领先的技术力量及产品、服务创新能力。

九博目标

TARGET

九博的目标是在五年之内成为河南首家在国内创业板或纳斯达克上市的信息化产业企业。

上市不是九博的终极目的,上市只是我们发展中的一个必要进程,我们的终极目的通过资本手段,能够使九博人才网得到更大的发展,使网络招聘产业的发展能够更加蓬勃,使我们能够为用户提供更有价值的服务。

团队风采

TEAM'S MIEN