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- 招聘部门总公司
- 招聘人数5人
- 工作地区郑州
- 工作性质全职
- 工作经验应届毕业生
- 学历要求大专
- 性别要求不限
- 年龄要求35岁以下
职位描述
- 1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案；
- 2、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；
- 3、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；
- 4、讲授培训课程，解答疑难问题等；
- 5、撰写培训报告，反馈、评估培训效果；
- 6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
- 任职资格：
- 1、本科以上学历；
- 2、两年以上本行业培训授课经验；
- 3、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；
- 4、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷
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